Pelatihan Kreativitas SDM Pelatihan

Pelatihan kreativitas Dan Inovasi, untuk perusahaa

Perubahan dan tantangan membutuhkan sumber daya manusia yang kreatif,

untuk membuat perusahaan menjadi lebih kompetitif. Seperti kata Albert

Einstein bahwa imajinasi lebih penting daripada pengetahuan. Sebab,

pengetahuan hanya mampu mendefinisikan semua yang diketahui dan

dimengerti saat ini, sedangkan imajinasi memungkinkan pikiran kreatif

untuk menemukan atau menciptakan sesuatu yang belum pernah diketahui

ataupun dimengerti selama ini.

Kompetisi bisnis di dunia globalisasi seperti sekarang ini sedang

mengharuskan setiap karyawan dan pimpinan, apapun fungsi dan peran

mereka, untuk menjadi energi kreatif yang bekerja dengan kompetitif,

dan memenangkan persaingan bisnis dengan risiko yang terhitung. Dalam

hal ini, setiap orang di dalam perusahaan tidak hanya bergantung

kepada pengetahuan praktis dan rutinitas yang monoton, tetapi sudah

wajib menggunakan kreativitas dalam peran dan fungsi kerja

masing-masing, serta cerdas berinovasi supaya dapat menggunakan sumber

daya perusahaan secara lebih efektif, produktif, dan efisien.

Kreativitas merupakan keterampilan yang dapat dipelajari dan dikuasai

oleh siapapun. Jadi, setiap karyawan, apapun latar belakang mereka,

dan apapun pekerjaan yang sedang mereka lakukan sekarang, bila mereka

menguasai seni dan teknik kreativitas, maka mereka dapat

menggunakannya untuk keberhasilan pekerjaan mereka dengan lebih baik.

Perusahaan atau organisasi bisnis yang inovatif sangat tergantung

kepada energi kreatif dari seluruh karyawan dan pimpinannya. Oleh

karena itu, bila perusahaan Anda ingin menjadi yang terbaik di dalam

kompetisi bisnis, maka siapkan setiap orang di dalam perusahaan Anda

untuk menjadi energi kreatif, yang cerdas membuat keputusan dan juga

kreatif dalam menyelesaikan semua masalah.

 

Program pelatihan selama satu hari ini dirancang untuk semua tingkatan

karyawan dan pimpinan perusahaan. Jadi, siapa saja boleh ikut

pelatihan ini, dan program pelatihan ini membantu setiap orang untuk

mempelajari teknik dan seni kreativitas, pengambilan keputusan,

penyelesaian masalah, dan juga mampu bekerja dengan nilai-nilai

Inovasi.

 

Melalui program pelatihan ini, peserta akan berlatih kreativitas dan

juga berlatih cara pemecahan masalah dengan kreatif, dan juga

kemampuan untuk mengambil keputusan kreatif yang rendah risiko.

 

TUJUAN TRAINING

  •  Menguasai beberapa teknik kreativitas populer yang benar-benar

    efektif untuk membantu pekerjaan sehari-hari.

  • Memahami bahwa kreativitas dapat dipelajari dan dilatih, walau

   merasa tidak memiliki bakat atau potensi.

  • Langkah-langkah yang harus diambil setiap karyawan untuk menjadi

    energi kreatif perusahaan.

  • Meningkatkan kepercayaan diri untuk menyelesaikan tugas-tugas

   dengan lebih kreatif.

  • Mampu membebaskan diri dari persepsi yang keliru tentang

   kreativitas dan inovasi.

  • Berani mengambil keputusan dan cerdas menyelesaikan masalah.

  • Menjadikan energi kreatif sebagai etos kerja.

    
MATERI TRAININGÂ KREATIVITAS DAN INOVASI

SESI 1: MEMAHAMI CARA KERJA KREATIVITAS DAN INOVASI

Sub Bahasan

1. Mengenal kreativitas

2. Cara menjadi pribadi yang inovatif

3. Hubungan antara kreativitas dan kecerdasan intelektual

4. Memahami prinsip-prinsip kreativitas

5. Memanfaatkan kreativitas untuk bekerja dengan lebih produktif

6. Memanfaatkan kreativitas untuk menyelesaikan hal-hal tak terduga

7. Memahami isu dan memprediksi masa depan berdasarkan masa lalu,

serta menghubungkannya dengan energi kreatif dan inovatif

SESI 2: PRINSIP-PRINSIP KREATIVITAS

Sub Bahasan

1. Prinsip kreativitas

2. Teknik untuk memisahkan antara ide dan bukan ide dalam praktek

3. Membuat ide sebanyak mungkin dalam waktu singkat

4. Cara berhubungan dengan kreativitas

5. Menghindari kebiasaan buruk yang menghalangi kehadiran ide-ide

baru

6. Memperluas wawasan dan ruang pencarian tanpa terjebak di dalamnya

7. Teknik menghindari pola pikir penghambat kreativitas

8. Teknik menghindari pikiran negatif

SESI 3: PROSES KREATIVITAS

Sub Bahasan

1. Memahami proses kreativitas

2. Tahap-tahap kreativitas untuk mengundang ide-ide baru dengan lebih

cepat

3. Teknik untuk memperluas pencarian kreatif

4. Teknik untuk mengelola risiko di dalam proses kreativitas

5. Sikap dan perilaku yang dapat menghilangkan kreativitas, dan cara

untuk menghindarinya

SESI 4: TEKNIK KREATIVITAS

Sub Bahasan

1. Memahami teknik kreativitas

2. Teknik berpikir dalam kelompok untuk menggunakan input semua orang

secara efisien

3. Cara memanfaatkan teknik acak dalam kreativitas

4. Cara menggunakan hal-hal yang berlawanan untuk membuat sejumlah

besar asosiasi dan menghasilkan konsep-konsep baru

5. Cara memanfaatkan kekuatan visualisasi dan menciptakan asosiasi

sistematis

6. Cara menggabungkan kekuatan matriks, berlawanan, diagram pohon,

kata kunci yang terkait, dll untuk mencari secara sistematis ruang

kemungkinan dan menghasilkan pemikiran baru

7. Teknik untuk mengajukan pertanyaan kepada diri sendiri atau dari

orang lain untuk meningkatkan peluang solusi yang lebih baik

8. Cara mendorong atau memberikan sugesti kepada orang lain untuk

melihat ide-ide kreativitas melampaui zona nyaman mereka

9. Cara menggunakan provokasi dan tantangan untuk menghasilkan ide

baru

METODE TRAINING

Fokus pada pelatihan aktif, presentasi, interaktif, diskusi kelompok,

brainstorming, bermain peran, berpikir kreatif, simulasi, belajar

dalam kompetisi permainan, studi kasus, latihan, bimbingan, diskusi,

perenungan, experiential learning, icebreaker.

 

First slide